Avdeling for helse- og sosialgfag (AHS) har benyttet ca. kr. 700.000 pr. år i betaling for veiledning. Av dette er ca. kr. 200.000 knyttet til førsteårs praksis, mens resten er de ”lange” praksisperiodene.

Bruk av midler
Avdelingsstyret AHS behandlet sak om disponering av samarbeidsmidlene i møte sist i mai 2008.
Ut fra vedtak i avdelingsstyret ved AHS skal midlene brukes på følgende måte:

1. Veilederhonorar skal fortsatt betales for praksisplasser som ikke er omfattet av pålegget fra HOD/KD, dvs. skole, barnehage, frivillige og private institusjoner samt for utenlandsstudenter: Anslag ca. kr. 150000,-
2. Opplæringstiltak (for eksempel praksisforberedende kurs og oppdateringskurs for praksisveiledere, videreutvikling av veilederkusene): kr. 200000,-
3. Frie midler til samarbeidsprosjekter mellom praksisfeltet og høgskolens ansatte vedr. praksis: kr. 350000,-

Når det gjelder midlene avsatt i punkt 1 og 2 over vil disse bli vurdert og disponert av avdelingens ledergruppe, mens midlene i punkt 3 lyses ut med følgende kriterier:

Praksisprosjekt – samarbeid mellom praksisfeltet og høgskolens ansatte.

Målsetting/hva slags prosjekt:
Målsettingen er å lage prosjekt som gir mulighet for å styrke kvaliteten på utdanningstilbudene og yrkesutøvelsen. Det kan for eksempel være:

• Opplærings- og kompetanseutviklingstiltak for eksempel innenfor veiledning og kommunikasjon
• FOU prosjekt for bedre yrkesutøvelse og/eller bedre utdanning, herunder samarbeidsprosjekter om utvikling av yrkesrolle og metodeutvikling
• Utvikling og utprøving av praksismodeller, herunder utvikling av modeller/tiltak for praksisveiledning og praksisoppfølging og studenter, samarbeidsmodeller mellom studier og praksissted, alternative praksisformer etc.
• Utvikling og utprøving av hospiteringsordninger mellom praksissted og AHS.

Hvem kan søke?
Prosjektene lyses ut blant AHS sine ansatte og til praksisfeltet (institusjoner og praksisveiledere). Bekjentgjøring til praksisfeltet skjer ved informasjon på høgskolens hjemmeside, ved utlegging på FO- Opplands og FO-Hedmarks hjemmeside, samt som direkte henvendelse til de større kommunene.
Både ansatte ved Høgskolen i Lillehammer (HiL)/AHS og samarbeidspartnere i feltet er søknadsberettiget.

Det er en forutsetning at prosjektene utvikles og gjennomføres i et organisert samarbeid mellom ansatte ved AHS og en/flere praksisplasser. Prosjektene skal ha en prosjektansvarlig både på AHS og fra praksisfeltet. En av disse skal pekes ut som hovedansvarlig.

Krav til prosjektene:

• Prosjektet faller inn under kriteriene over
• Prosjektet er et samarbeidsprosjekt mellom AHS-ansatte og praksissted og at samarbeidet er dokumentert gjennom samarbeidsavtale.
• Det legges opp til rapportering/dokumentasjon av prosjektet som sikrer at erfaringer/kompetanse gjøres tilgjengelig for høgskolemiljøet og praksisfeltet.

Kriterier som vektlegges ved utvelgelse:

• Prosjektet har relevans og nytteverdi for faglig eller pedagogisk utviklingsarbeid for andre institusjoner/praksisplasser/studiemiljø enn de som er involvert i prosjektet.
• Tema/problemstilling er klart framstilt og avgrenset og at metoder/arbeidsmåter som tenkes brukt er egnet
• Framdriftsplan og budsjett er spesifisert og realistisk,
• Prosjektbeskrivelsen redegjør for hvordan de etiske hensyn er ivaretatt, der dette er påkrevet ut fra prosjektets natur.
• Det skal redegjøres for om og hvordan studenters praksis involveres i prosjektet.

Økonomi og søknadsfrist
For studieåret 2008/2009 er det avsatt kr. 350.000,- til prosjektene. Hvert prosjekt kan søke om inntil kr. 100.000,-.

Pengene kan brukes til driftsmidler (møtevirksomhet, reise, materiell etc.) og til lønnsmidler. Det forusettes imidlertid at eksterne samarbeidspartnere også bidrar med egenfinansiering på lønn. For ansatte ved HiL innebærer dette at inntil 50 prosent av beregnet arbeidstid kan søkes gjennomført som redusert undervisningsårsverk, mens resterende del belastes FOU-delen til den ansatte.